人力资源管理信息化,数字化和数智化的区别

关于信息化、数字化、智能化之间的差别，有好多人都是令人模糊的。下面来梳理一下这三者的之间的差别。

1、信息化—用数字世界投影到现实世界

信息化是以业务流程的优化和重构为基础，信息化系统将现实世界进行抽象的建模，将某些行业的信息进行处理。信息化是对数据的重视程度逐步提高的过程。信息化作为企业的一种管理手段，随着信息技术的发展，逐步成为企业管理成熟的标志。通过一些列的信息化手段降低企业运营的成本，提高企业管理的效率。在信息化的世界里，人类只是造了个镜子，用数字世界投影到现实世界。

2、数字化—用数字世界替代现实世界

数字化是近些年来随着互联网的发展，使无阻碍的信息流通和分享成为可能。数字化有云计算，大数据，物联网，人工智能等新一代的数字技术。实现世界对数字的映射。数字化是人类制造数字的世界，如电子货币，比特币等。信息化使用人工录入数据，而数字化是采用自动录入数据。

3、智能化—让信息系统更智能

智能化是指事物在网络上，大数据，物联网和人工智能等技术下支持的。具有满足人类的需求，智能化是信息化的升级。未来会有很多智能化让机器人代替人做决策，比如现有的机器人上菜，不需要人工传菜；扫地机器人，帮助人类打扫卫生等等的都体现了现代化的智能世界。智能化还给企业带来了好多价值，先进的科学技术可以带给企业很多经营的价值。智能化的过程对各项技术的要求更高，这一过程的实现也更难。

在日常生活中数字化就是信息化，企业的数字化也还是信息管理的系统，智能化是信息化的升级。